学以致用，持续改进

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发布时间：2018-09-30 15:23
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【概要描述】大连斯频德环境设备有限公司（以下简称大连斯频德）生产管理部于近期在培训中心举办了生产人员交流培训汇报暨2018年第三次革新表彰，大连斯频德董事长杉本诚，总经理周华东，本部长陈刚出席了本次表彰交流培训。大连斯频德高度关注员工的生产革新活动，将提高生产员工的革新意识作为提升公司整体革新活动的“基础”，最终达到提高企业的综合竞争力的目的。2018年初夏，大连斯频德派遣部分优秀员工到合作企业实地观摩和学习先进的管理体系、工作流程、制度和规范，以切实提高大连斯频德的整体水平。会议首先由参加学习的生产管理装配班班长申庆春、组长祝海东，钣金班班长鲍煜、组长刘昊、热交盘管组组长王辉、填料班班长张瑛会，工艺设备课芦治良、刘同鑫等共8名员工分别对2个月的学习情况进行了汇报，并通过PPT形式对学习前的工作方式和学习后的改善成果进行了对比说明，特别对未来努力的方向进行了展望。通过汇报，可以发现他们已经将学到的知识运用到了实际的工作中去。学员们表示，愿在今后的工作中持续改进，与员工们一起营造更舒适、更安全、更便捷的职场环境。汇报的最后，周华东总经理肯定了交流培训成果，并要求全体生产人员：希望在以后的工作中能利用学习到的优秀的管理方法，不断持续改进，全员积极参与，要有比学赶超的精神。会议的最后，对2018年7-8月的生产革新活动进行表彰。本次表彰共计提案18项，包括节约类提案9项，安全类提案6项，质量类提案3项，分别由陈刚本部长，周华东总经理和杉本诚董事长向获奖员工进行了颁奖。颁奖之后，杉本诚董事长对本次会议中的革新成果提出了表扬并做了讲话：革新活动永远没有尽头，应一直以这种劲头保持下去，希望大家再接再厉，不放过身边任何的小细节，从小改善做起，通过一点一滴的改善打造出更加优秀的职场。九层之台，起于累土；合抱之木，生于毫末。大连斯频德全体生产员工，将以本次会议为起点，坚持学以致用，从小事做起，不断持续改进，共同打造优秀职场。

学以致用，持续改进

【概要描述】大连斯频德环境设备有限公司（以下简称大连斯频德）生产管理部于近期在培训中心举办了生产人员交流培训汇报暨2018年第三次革新表彰，大连斯频德董事长杉本诚，总经理周华东，本部长陈刚出席了本次表彰交流培训。

大连斯频德高度关注员工的生产革新活动，将提高生产员工的革新意识作为提升公司整体革新活动的“基础”，最终达到提高企业的综合竞争力的目的。2018年初夏，大连斯频德派遣部分优秀员工到合作企业实地观摩和学习先进的管理体系、工作流程、制度和规范，以切实提高大连斯频德的整体水平。

会议首先由参加学习的生产管理装配班班长申庆春、组长祝海东，钣金班班长鲍煜、组长刘昊、热交盘管组组长王辉、填料班班长张瑛会，工艺设备课芦治良、刘同鑫等共8名员工分别对2个月的学习情况进行了汇报，并通过PPT形式对学习前的工作方式和学习后的改善成果进行了对比说明，特别对未来努力的方向进行了展望。通过汇报，可以发现他们已经将学到的知识运用到了实际的工作中去。学员们表示，愿在今后的工作中持续改进，与员工们一起营造更舒适、更安全、更便捷的职场环境。汇报的最后，周华东总经理肯定了交流培训成果，并要求全体生产人员：希望在以后的工作中能利用学习到的优秀的管理方法，不断持续改进，全员积极参与，要有比学赶超的精神。

会议的最后，对2018年7-8月的生产革新活动进行表彰。本次表彰共计提案18项，包括节约类提案9项，安全类提案6项，质量类提案3项，分别由陈刚本部长，周华东总经理和杉本诚董事长向获奖员工进行了颁奖。颁奖之后，杉本诚董事长对本次会议中的革新成果提出了表扬并做了讲话：革新活动永远没有尽头，应一直以这种劲头保持下去，希望大家再接再厉，不放过身边任何的小细节，从小改善做起，通过一点一滴的改善打造出更加优秀的职场。

九层之台，起于累土；合抱之木，生于毫末。大连斯频德全体生产员工，将以本次会议为起点，坚持学以致用，从小事做起，不断持续改进，共同打造优秀职场。

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大连斯频德环境设备有限公司（以下简称大连斯频德）生产管理部于近期在培训中心举办了生产人员交流培训汇报暨2018年第三次革新表彰，大连斯频德董事长杉本诚，总经理周华东，本部长陈刚出席了本次表彰交流培训。

大连斯频德高度关注员工的生产革新活动，将提高生产员工的革新意识作为提升公司整体革新活动的“基础”，最终达到提高企业的综合竞争力的目的。2018年初夏，大连斯频德派遣部分优秀员工到合作企业实地观摩和学习先进的管理体系、工作流程、制度和规范，以切实提高大连斯频德的整体水平。

会议首先由参加学习的生产管理装配班班长申庆春、组长祝海东，钣金班班长鲍煜、组长刘昊、热交盘管组组长王辉、填料班班长张瑛会，工艺设备课芦治良、刘同鑫等共8名员工分别对2个月的学习情况进行了汇报，并通过PPT形式对学习前的工作方式和学习后的改善成果进行了对比说明，特别对未来努力的方向进行了展望。通过汇报，可以发现他们已经将学到的知识运用到了实际的工作中去。学员们表示，愿在今后的工作中持续改进，与员工们一起营造更舒适、更安全、更便捷的职场环境。汇报的最后，周华东总经理肯定了交流培训成果，并要求全体生产人员：希望在以后的工作中能利用学习到的优秀的管理方法，不断持续改进，全员积极参与，要有比学赶超的精神。

会议的最后，对2018年7-8月的生产革新活动进行表彰。本次表彰共计提案18项，包括节约类提案9项，安全类提案6项，质量类提案3项，分别由陈刚本部长，周华东总经理和杉本诚董事长向获奖员工进行了颁奖。颁奖之后，杉本诚董事长对本次会议中的革新成果提出了表扬并做了讲话：革新活动永远没有尽头，应一直以这种劲头保持下去，希望大家再接再厉，不放过身边任何的小细节，从小改善做起，通过一点一滴的改善打造出更加优秀的职场。

九层之台，起于累土；合抱之木，生于毫末。大连斯频德全体生产员工，将以本次会议为起点，坚持学以致用，从小事做起，不断持续改进，共同打造优秀职场。

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